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    5月22日，由市交通產業集團黨委辦、團委牽頭，組織來自產業集團系統內各基層單位10名一線省、市級勞動模范和30名青年骨干，開展了以“勞模精神照亮青年前行路”為主題，以青年骨干結對勞模實崗鍛煉和參訪學習為主要內容的交流體驗活動。
    上午，青年骨干跟隨跟班勞模師父進行實崗體驗學習。下午，勞模們和青年骨干在國資委副調研員王寧生、市交通產業集團黨委辦主任呂進、副主任杜璽瓊的帶領下，來到修理廠，實地參觀了揚汽集團修理廠勞模創新工作室，通過現場介紹，使廣大青年骨干對勞模創新工作室的工作理念、創建成果、工作實效、機制載體等方面有了具體的認識，對勞模創新工作室在加速職工成才、技術創新等方面所發揮的引領作用有了全新的理解。
    參觀結束后，大家來到修理廠會議室，受邀勞模與青年骨干齊聚一堂，進行面對面的交流。勞模代表們分別從自身的成長經歷出發，分享了個人在崗位上的工作經驗、奮斗足跡和人生感悟，面對青年，勞模們娓娓道來，用自己真實的故事勉勵青年朋友在各自崗位上建功立業，進步成才。勞模先進事跡折射出的時代精神，傳遞著“愛崗敬業、艱苦奮斗、勇于創新、淡泊名利、甘于奉獻”的內涵，這正是正能量的生動體現，感染著在場的每一位青年。
    會上，青年骨干代表們也暢談了自己的心聲和體會，用樸實的言語表達著對勞模精神的敬重，對勞模堅守的崇敬，并表示要以勞模為鏡、向勞模看齊，立足崗位，愛崗敬業，為助力集團公司轉型發展多做貢獻，在平凡的崗位上實現人生的價值。
    最后，王寧生寄語廣大青年骨干，是要志存高遠，懷揣理想；要愛崗敬業，主動作為；要勤學善思，提升素質；要真誠待人，修身為善；要進一步學習勞模事跡，弘揚勞模精神，以實際行動為企業轉型發展作出更大貢獻。